本报记者 陈思

“打工人”曹志勇又要出门了。大年初九，他搭乘政府组织的劳务输转大巴车返回江苏昆山上班。回厂前，按照疫情防控要求，他做了核酸检测。扫码登车时，欢送务工人员返岗的工作人员给他带上了口罩、饮料、饼干等物品。尽管都是些小细节，但曹志勇却倍感舒心：“人家很重视咱们这些‘打工人’，对我们的安全很负责。”

今年55岁的曹志勇在一家电子厂工作，月薪有6000多元，这在以前他想都不敢想。“刚开始外出找工作，全靠亲戚朋友介绍，能选的岗位特别少。找到的基本上都是建筑和服务行业，薪资少、食宿条件差，还经常无故加班。”回忆起当初的艰辛，曹志勇很感慨，那时他在外辛苦一年，年底一算账，也不比在家挣得多。

“这几年不一样了，政府、企业、劳务公司把啥都对接好了，我们去了以后，直接上岗。不但薪资高、岗位多，就业形势也有变化。”曹志勇说，起初是企业挑人，岗位有限，待遇还不满意，现在，我们可以从众多岗位中选择最适合自己的。相比十年前外出务工，现在务工者显然更有主动权，政府“搭舞台、牵红线”，让企业与务工者实现精准对接。政府还不断创新服务模式，保障务工人员的合法权益，现在“打工人”受人尊重了。