庆阳融媒记者 王富强

在陇东煤田千米井下的轰鸣与粉尘中，罗瑞的身影始终穿梭于综掘机的钢铁臂膀之间。作为甘肃万胜矿业有限公司的安全总监兼综掘二队党支部书记、队长，他以“铁腕”抓安全、“匠心”促创新、“初心”带队伍，从一线验收员成长为行业标杆，书写了新时代煤矿工人的奋斗篇章。

2015年，罗瑞以验收员身份进入甘肃万胜矿业有限公司工作，他坚持“锚杆间排距误差超50毫米必须返工”，顶着压力整改4小时，从此“较真罗验收”的名号传遍矿区。2022年，而立之年的罗瑞开始担任综掘二队队长，面对矿区点多面广、单岗作业多的复杂局面，他首创“清单化管理+三级质控”模式，将巷道验收合格率从85%提升至98%，创下“单日掘进12米”的公司纪录，成为公司高效执行的标杆。

作为安全总监，罗瑞将“安全是最大的政治”刻进骨子里，创新“三维安全管理法”，构建起全方位安全防护网。推行“安全积分”机制，职工发现隐患可兑换积分，“三违”一次则扣除当月相应的绩效并公示，制度实施一年，团队“三违”率同比下降65%，职工主动排查隐患1800余个。推出“三微”培训法，“微课堂”每日讲透一个安全知识点，“微视频”自制《综掘机操作十大禁忌》等动画，“微演练”每月模拟顶板冒落等场景，极大地提高了职工的安全意识，保证了安全生产。2022年，在公司组织实施的安全知识竞赛中，他所在的综掘二队荣获团体第一。2023年3月，面对所在煤矿井下1309回风顺槽顶板离层仪预警，他果断叫停掘进，通过补强支护化解重大冒顶风险，用行动诠释“如履薄冰”的安全责任。

面对矿井智能化升级，罗瑞带领团队开启“技术突围战”，破解了一个个“卡脖子”难题。2020年，他提出“一次导硐、二次扩刷”工艺，将日进尺从3米提升至6米，工期缩短15天，节省成本80余万元，并在全公司推广。针对皮带回收效率低、安全风险高的问题，他研发“电动式皮带卷带回收装置”，只需4人即可完成作业，效率提升了3倍，该装置获中国煤炭工业协会“五小”创新成果三等奖。他还积极推行“师带徒+技能比武”机制，帮助青年职工学技术、长本领，先后培养出5名“掘进机操作能手”和3名“金牌检修工”。他发表了《煤炭采矿工程巷道掘进和支护技术的应用》专业论文，并牵头完成10余项重难点工程。

作为党支部书记，罗瑞将党建与生产深度融合，让党旗始终在掘进一线高高飘扬。2024年5月，他带领团队攻克工作面复杂地质条件，采用“一次导硐、二次刷扩”和“W钢带+锚网索+单体”联合支护工艺，实现工程安全精准贯通。他提炼“忠诚、担当、创新、卓越”的团队精神，组织新职工参观“荣誉墙”，凝聚起“向前进”的团队力量。

十年耕耘，罗瑞收获“全国煤炭行业技能人才工作优秀工作者”等23项荣誉，他带领团队连续三年实现“零重伤、零超限”，通过国家级安全生产标准化验收，成为“安全生产标准化示范区队”。面对赞誉，他说：“成绩属于过去，掘进人永远要向前。”

从人工掘进到智能开采，罗瑞用十年见证行业变革。他是新时代产业工人“爱岗敬业、争创一流、艰苦奋斗、勇于创新”的生动写照，他以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当，为煤矿行业高质量发展注入了源源不断的动力。